{"id":3253,"date":"2022-11-12T15:13:00","date_gmt":"2022-11-12T18:13:00","guid":{"rendered":"https:\/\/defiendase.com\/?p=3253"},"modified":"2023-03-01T15:13:47","modified_gmt":"2023-03-01T18:13:47","slug":"un-reclamo-desesperado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/un-reclamo-desesperado\/","title":{"rendered":"Un reclamo desesperado."},"content":{"rendered":"\n<p>Ella es Liliana Funes, ex personal de mayordom\u00eda de la Municipalidad de Avellaneda, fue despedida sin previo aviso por el problema que tuvo en sus menisco que a su vez fueron el resultado de las actividades que realizaba trabajando. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"Un reclamo desesperado.\" width=\"640\" height=\"360\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/lAXKF7srRas?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><em>\u00bfQu\u00e9<\/em> debo hacer si me despiden sin justa causa<em>?<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Si sufriste un despido sin causa justa por un accidente de trabajo, tenes derecho a una indemnizaci\u00f3n. La Ley 20.744 protege tu derecho a ser indemnizando a\u00fan no sabiendo de este amparo cuando firmaste el contrato laboral. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-video\"><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><em>\u00bfQu\u00e9 es una indemnizaci\u00f3n?<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>La indemnizaci\u00f3n&nbsp;por despido&nbsp;es&nbsp;un&nbsp;pago para compensar&nbsp;la p\u00e9rdida de&nbsp;salarios u otras p\u00e9rdidas&nbsp;como resultado&nbsp;del despido sin&nbsp;justa causa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><em>Tuve un accidente de trabajo y despu\u00e9s me despidieron, \u00bfQu\u00e9 tengo que hacer?<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>\u00bfTe pueden despedir en&nbsp;ART? Si&nbsp;fuiste despedido luego de&nbsp;un&nbsp;accidente de trabajo en Argentina usando ART, fuiste despedido de manera discriminatoria. En este caso, fue una sanci\u00f3n de&nbsp;despido&nbsp;m\u00e1s severa que&nbsp;la&nbsp;exigida por&nbsp;la ley porque el trabajador no eligi\u00f3&nbsp;verse involucrado en el accidente.&nbsp;La ley protege&nbsp;a los empleados&nbsp;de&nbsp;tales&nbsp;situaciones.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><em>Por lo tanto, \u00bfMe pueden despedir despu\u00e9s de&nbsp;tener&nbsp;un accidente&nbsp;laboral?&nbsp;<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size\">No,&nbsp;esto significa&nbsp;que si&nbsp;fuiste despedido estando de licencia por enfermedad, el empleador debe,&nbsp;adem\u00e1s de&nbsp;pagarte una&nbsp;indemnizaci\u00f3n por despido&nbsp;improcedente, tiene que pagarte el salario correspondiente&nbsp;hasta&nbsp;la fecha del alta m\u00e9dica. <\/p>\n\n\n\n<p>Los derechos&nbsp;de&nbsp;los trabajadores&nbsp;se&nbsp;rigen por&nbsp;el&nbsp;art\u00edculo&nbsp;213 de la Ley de Contrato y de Trabajo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ella es Liliana Funes, ex personal de mayordom\u00eda de la Municipalidad de Avellaneda, fue despedida<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":3254,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0},"categories":[8],"tags":[],"aioseo_notices":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/defiendase.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/IMG_2002-scaled.jpg","post_mailing_queue_ids":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3253"}],"collection":[{"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3253"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3253\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3255,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3253\/revisions\/3255"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3254"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3253"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3253"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/defiendase.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3253"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}